Hotline: 091 277 2008 - Email: luatdansu.net@gmail.com.

Tư vấn về luật lao động

Đội ngũ Luật sư tư vấn luật lao động làm việc tại Công ty luật TNHH ANP cố gắng cung cấp dịch vụ tư vấn lao động hiệu quả, chất lượng cho các khách hàng, dù là người sử dụng lao động hay người lao động.
Trong thời gian qua, những luật sư tư vấn luật lao động của chúng tôi đã hỗ trợ doanh nghiệp trong việc đưa ra các giải pháp đối với các vấn đề về lao động và việc làm có ảnh hưởng đến hiệu quả và năng suất trong môi trường làm việc của doanh nghiệp.
 

Dịch vụ tư vấn luật lao động

ANP là một trong những công ty luật, văn phòng luật sư cung cấp dịch vụ tư vấn luật lao động cho khách hàng từ việc giúp khách hàng xây dựng nội quy, quy chế về lao động, soạn thảo những văn bản, thỏa thuận hợp đồng lao động cho tới việc tư vấn giải quyết tranh chấp lao động tại tòa án.
 
 
Trong lĩnh vực này, dịch vụ tư vấn lao động của chúng tôi bao gồm:


    Tư vấn tuyển dụng nhân sự, lao động; thực hiện tổ chức thi tuyển nhân sự cho các doanh nghiệp trong nước và doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, kể cả tuyển dụng lao động nước ngoài tại Việt Nam.
    - Tổ chức lựa chọn và sắp xếp nhân sự phù hợp với nhu cầu của doanh nghiệp.
    - Tư vấn điều kiện, trình tự thủ tục thành lập Công đoàn trong doanh nghiệp, nội dung hoạt động của tổ chức công đoàn doanh nghiệp, quan hệ giữa công đoàn và chủ doanh nghiệp.
    - Tư vấn luật lao động về quy chế lương, thưởng, bảo hiểm trong doanh nghiệp và việc thực hiện các quy chế nói trên.
    - Tư vấn xây dựng thang lương, bảng lương cho doanh nghiệp; hình thức, quy trình chi trả lương, trả thưởng cho người lao động, thuế thu nhập cá nhân đối với người lao động.
    - Tư vấn về lao động nữ, chế độ thai sản, bảo hiểm cho lao động nữ.
    - Tư vấn hợp đồng lao động và các vấn đề liên quan.
    - Tư vấn, soạn thảo tài liệu liên quan tới lao động, bao gồm hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể, nội quy hoạt động.
    - Tư vấn nghĩa vụ tuân thủ, đăng ký thỏa ước, nội quy lao động và thực hiện các thủ tục hành chính, chế độ báo cáo.
    - Tư vấn về tái cơ cấu lao động và giải quyết lao động dôi dư, chế độ chính sách cho người lao động trong doanh nghiệp liên quan.
    - Tư vấn về trách nhiệm vật chất, kỷ luật lao động, thời giờ làm việc và nghỉ ngơi, các vấn đề liên quan đến điều kiện sức khỏe, điều kiện làm việc, an toàn và vệ sinh lao động.
    - Tư vấn về điều kiện, quy trình xử lý kỷ luật người lao động, đánh giá tính hợp pháp của quyết định xử lý kỷ luật lao động.
    - Tư vấn trình tự thủ tục giải quyết chế độ trợ cấp, bảo hiểm cho người lao động khi chấm dứt quan hệ lao động.
    - Tư vấn, đại diện bảo vệ quyền lợi hợp pháp cho người lao động, người sử dụng lao động; Tham gia giải quyết tranh chấp lao động liên quan đến đình công, sa thải, kỷ luật lao động.
    - Tư vấn đại diện giải quyết tranh chấp lao động.
    - Tư vấn pháp luật về điều kiện, trình tự thủ tục tuyển dụng, sử dụng lao động nước ngoài; soạn thảo hồ sơ xin cấp giấy phép lao động nước ngoài cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam; thực hiện thủ tục xin cấp giấy phép lao động nước ngoài tại doanh nghiệp.
    - Tư vấn các vấn đề về thủ tục xuất nhập cảnh, đăng ký tạm trú, tiền lương, thuế thu nhập, và chuyển tiền ra nước ngoài của lao động nước ngoài.
    - Tư vấn các vấn đề quản trị nhân sự khác theo yêu cầu.

Nếu quý vị có nhu cầu biết thêm thông tin hỗ trợ về dịch vụ tư vấn lao động, xin vui lòng liên hệ với luật sư của công ty tư vấn luật Chúng tôi.

Phản hồi từ khách hàng

Họ tên:
Mobile:
Email:
Nội dung:

Tin liên quan

Tin cùng chuyên mục

Bài viết mới nhất

Phản hồi mới nhất

  • Lam dieu hăng nói:
    Vợ chồng e có 2 đứa con chung bé trai 2 tuổi rưỡi bé gái 11thang tuổi. E muốn ly hôn và dành quyền nuôi 2 con thì có được ko ạ, hiện e đang làm tháng lương 5tr5 1 tháng;
  • Lam dieu hăng nói:
    Vợ chồng e có 2 đứa con chung bé trai 2 tuổi rưỡi bé gái 11thang tuổi. E muốn ly hôn và dành quyền nuôi 2 con thì có được ko ạ, hiện e đang làm tháng lương 5tr5 1 tháng;
  • Lam dieu hăng nói:
    Vợ chồng e có 2 đứa con chung bé trai 2 tuổi rưỡi bé gái 11thang tuổi. E muốn ly hôn và dành quyền nuôi 2 con thì có được ko ạ, hiện e đang làm tháng lương 5tr5 1 tháng;
  • Lam dieu hăng nói:
    Vợ chồng e có 2 đứa con chung bé trai 2 tuổi rưỡi bé gái 11thang tuổi. E muốn ly hôn và dành quyền nuôi 2 con thì có được ko ạ, hiện e đang làm tháng lương 5tr5 1 tháng;
  • Lam dieu hăng nói:
    Vợ chồng e có 2 đứa con chung bé trai 2 tuổi rưỡi bé gái 11thang tuổi. E muốn ly hôn và dành quyền nuôi 2 con thì có được ko ạ, hiện e đang làm tháng lương 5tr5 1 tháng;
  • Lam dieu hăng nói:
    Vợ chồng e có 2 đứa con chung bé trai 2 tuổi rưỡi bé gái 11thang tuổi. E muốn ly hôn và dành quyền nuôi 2 con thì có được ko ạ, hiện e đang làm tháng lương 5tr5 1 tháng;
  • Trần thị ngọc ánh nói:
    Vợ chồng tôi có 2 đứa con 1 đứa 5 tuổi,1 đứa hơn 2 tuổi. Nhưng vợ chồng tôi muốn chia con, tôi muốn nuôi đứa lớn,còn đứa 2 tuổi chồng tôi nuôi được không ạ.hay con lớn theo ba,con nhỏ theo mẹ ạ;
  • Nhân viên pháp lý - 038.323.9745 nói:
    Chào chị Ánh, trường hợp trên theo chị trình bày thì cả 2 vợ chồng đều thuận tình ly hôn. Nuyên tắc chia con chung theo Luật hôn nhân và gia đình: con dưới 36 tháng tuổi thì mẹ sẽ là người trực tiếp nuôi dưỡng con vì vậy mà bé nhỏ của chị chỉ hơn 2 tuổi sẽ do chị nuôi trừ trường hợp người mẹ không đủ điều kiện để trực tiếp trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con hoặc CHA MẸ CÓ THỎA THUẬN KHÁC phù hợp với lợi ích của con. Như vậy anh chị vẫn có thể tự thỏa thuận việc các con sẽ do ai nuôi dưỡng, chăm sóc sẽ phù hợp với lợi ích của con hơn.;
  • Trần thị ngọc ánh nói:
    Vợ chồng tôi có 2 đứa con 1 đứa 5 tuổi,1 đứa hơn 2 tuổi. Nhưng vợ chồng tôi muốn chia con, tôi muốn nuôi đứa lớn,còn đứa 2 tuổi chồng tôi nuôi được không ạ.hay con lớn theo ba,con nhỏ theo mẹ ạ;
  • Trần thị ngọc ánh nói:
    Vợ chồng tôi có 2 đứa con 1 đứa 5 tuổi,1 đứa hơn 2 tuổi. Nhưng vợ chồng tôi muốn chia con, tôi muốn nuôi đứa lớn,còn đứa 2 tuổi chồng tôi nuôi được không ạ.hay con lớn theo ba,con nhỏ theo mẹ ạ;